VIETNAMESE

- “Trợ cấp phục hồi nghề nghệp” là trợ cấp bảo hiểm chi trả chi phí đào tạo nghề nghiệp cho đối tượng nhận trợ cấp tàn tật từ mức 1 đến mức 12 (dưới đây gọi là “đối tượng trợ cấp tàn tật”) cần đào tạo nghề nghiệp để xin việc; là trợ cấp bảo hiểm chi trả khoản hỗ trợ khôi phục công việc, phí đào tạo thích ứng với công việc và phí đào tạo hồi phục cho chủ doanh nghiệp để duy trì tuyển dụng đối tượng nhận trợ cấp tàn tật (Khoản 1 Điều 72 「Luật bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động」).

- Các loại trợ cấp phục hồi nghề nghiệp bao gồm: ① trợ cấp đào tạo nghề nghiệp, chi phí đào tạo nghề nghiệp cho người cần đào tào để xin việc ② khoản hỗ trợ phục hồi công việc, chi phí đào tạo thích ứng công việc và phí hoạt động cho chủ doanh nghiệp (Khoản 1 Điều 72 「Luật bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động」).

- Cơ quan phúc lợi lao động đang thực hiện dịch vụ tích hợp phù hợp với từng cá nhân, giúp phân loại lao động bị tai nạn lao động tùy theo mức độ khó khăn khi khôi phục công việc để xúc tiến việc khôi phục công việc và tái hòa nhập xã hội cho người lao động bị tai nạn khi đang làm việc (dưới đây gọi là “người bị tai nạn lao động”), và cung cấp một cách hệ thống vào đúng thời điểm các dịch vụ điều dưỡng, phục hồi chức năng, bồi thường. Dịch vụ tích hợp phù hợp với từng cá nhân được phân ra thành Dịch vụ thông thường và Dịch vụ tìm kiếm ngày mai (Điểm 3 Điều 2 「Quy định vận hành dịch vụ tích hợp phù hợp với từng cá nhân dành cho người bị tai nạn lao động」).

- Nhằm giúp đỡ người tàn tật do tai nạn lao động đã nhận trợ cấp tàn tật (gọi là “người tàn tật do tai nạn lao động”) tăng phúc lợi xã hội, ví dụ như có khả năng tự lực, Cơ quan phúc lợi lao động thực hiện chế độ hỗ trợ khởi nghiệp cho người tàn tật do tai nạn lao động bằng cách hỗ trợ vận hành và mở doanh nghiệp dưới tên của Cơ quan [Điểm 2 Khoản 1 Điều 92 「Luật bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động」 và Điều 38 「Quy định xử lý công tác phục hồi công việc」].

- Cơ quan phúc lợi lao động thực hiện chế độ quản lý hậu di chứng để điều trị thông qua các thủ tục đơn giản dành cho đối tượng phát sinh hoặc có nguy cơ phát sinh di chứng có tính tổn thương hoặc bệnh tật sau khi nhận bồi thường thương tật (Điều 77 「Luật bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động」).

- Cơ quan phúc lợi lao động thực hiện kế hoạch hỗ trợ thực hiện các chương trình tư vấn tâm lý, tìm kiếm hy vọng, tái hòa nhập cộng đồng, thể dục thể thao phục hồi chức năng, câu lạc bộ theo sở thích, liên kết cộng đồng địa phương, chương trình tư vấn dành cho người lao động bị tai nạn nghề nghiệp [Điều 1, Điều 92 「Luật bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động」; Điều 1, Điều 2 「Quy đinh hỗ trợ phục hồi tâm lý xã hội cho người bị tai nạn lao động」]

- Cơ quan phúc lợi lao động thực hiện chế độ học bổng cho người bị tai nạn lao động và con em để tăng cường phúc lợi cho người bị tai nạn lao động và thân nhân, cung cấp các khoản vay hỗ trợ ổn định cuộc sống, hỗ trợ các khoản vay học sinh-sinh viên dành cho đối tường là người lao động vị tai nạn và con em họ [Điểm 2 Khoản 1 Điều 92「Luật bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động」 và Điều 1 và Điều 3 「Quy định hỗ trợ sinh hoạt cho người bị tai nạn lao động」 ].