التعويض عن الأضرار الناجمة عن الأمراضالمعدية وتمديد الفترة
التعويض عنأضرار العزل والعلاج
- في حالة وضع مواطن فيالعزل أو الحجر الصحي ومعالجته طبيًا بسبب مرض معٍد، يجوز تعويضه عن أي ضرر ناتجعن هذا العزل والعلاج الطبي (المادة 6(1) من قانون مكافحة الأمراض المعديةوالوقاية منها).
- يحق للعاملين في المجالالطبي ورؤساء المؤسسات الطبية وما إلى ذلك من ذوي المهن المنصوص عليها في قانونالخدمات الطبية الحصول على معلومات عن العلاج الطبي لمرضى الأمراض المعدية، ويمكنتعويض مرضى الأمراض المعدية عن أية خسارة ناجمة عن التشخيص والعلاج، إلخ (المادة 5(1) من قانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها).
تمديد الفترة
- عندما يتعذر التقدمبطلب لتأجيل موعد التجنيد بسبب الإصابة بمرض معٍد بموجب قانون مكافحةالأمراض المعدية والوقاية منها، يجوز لمدير مكتب القوى العاملة العسكرية الإقليمية- بحكم منصبه – تأجيل موعد التقديم حتى يتم معالجة هذه الأسباب (الفقرة الفرعية 2من المادة 61 (3) من قانون الخدمة العسكرية والفقرة الفرعية 1 من المادة129 (3) من المرسوم التنفيذي لقانون الخدمة العسكرية).
دعممرضى الأمراض المعدية
نفقات العلاج الطبي والرعاية
- تتحمل الدولة النفقاتالناتجة عن تشخيص ورعاية المرضى المصابين بالأمراض المعدية بموجب الفقرة الفرعية 2من المادة 4 (2) من قانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها (الفقرةالفرعية 1 من المادة 67 منقانون مكافحة الأمراض المعدية والوقايةمنها).
الحد الأدنى من مستوى الأمان
- يجب أن تدعم مدينة خاصة ذاتية الحكم ومقاطعة خاصة ذاتية الحكموالمدن (سي) / المقاطعات (غون)/ المناطق (غو) على مستوى البلديات الحد الأدنى منمستوى الأمان للأشخاص الذين يعانون من صعوبات في كسب الرزق بسبب تعطيل حركة المرورأو الإقامة في المستشفى لمنع انتشار الأمراض المعدية بموجب الفقرة الفرعية 6 منالمادة 2 من القانون الوطني لتأمين أساسيات المعيشة، والأشخاص التالية مؤهلون لذلك(الفقرة الفرعية 6 من المادة 64، والفقرتين الفرعيتين 1 و3 من المادة 47 من قانونمكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها):
· الأشخاصالذين يعانون من صعوبات في كسب الرزق بسبب الإغلاق المؤقت، وحظر دخول عامة الناس،والقيود المفروضة على الحركة إلى الأماكن ذات الصلة، والتدابير الأخرى لمنع المرورإلى الأماكن التي يوجدبها مرضى بمرض معدٍ وما إلىذلك، أو الأماكن التي تعتبر ملوثة بمسببات الأمرض المعدية
· الأشخاصالذين يعانون من صعوبات في كسب الرزق بسبب الإقامة في المستشفى أو الحجر الصحي لفترة زمنية معينة في مكان مناسبللاشتباه في إصابتهم بمرض معد
- يجب أن يدعم وزير الصحةوالرعاية الإجتماعية،وحاكم المقاطعة الخاصة ذاتية الحكم، وعمدة المدينة الخاصةذاتية الحكم، والعمد / حكام المقاطعات الأخرى أو رؤساء المدن (سي) / والمقاطعات(غون) / والمناطق (غو) على مستوى البلديات الحد الأدنى من مستوى الأمان للأشخاصالذين يعانون من صعوبات في كسب سبل العيش بسبب تعطيل حركة المرور الكلي أو الجزئيفي نطاق سلطته للوقاية من الأمراض المعدية بموجب الفقرة الفرعية 6 من المادة 2 من القانونالوطني لتأمين أساسيات المعيشة، وتتحمل المدينة / المقاطعة النفقات (الفقرةالفرعية 6 من المادة 65 من قانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها).
المزايا النقدية لرعاية الأسرة
- في حالة حصول أي منالمستفيدين التاليين الذين هممعرضين لخطر الإصابة بمرض معدٍ بموجب قانونمكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها على مزايا رعاية طويلة الأجلمن أحد أفرادأسرته وما إلى ذلك تعادل رعاية الزيارة المنزلية،حينها يقدم التأمين الصحي الوطني NHIS للمستفيد معونة رعاية الأسرة نقدًا بموجبالفقرة الفرعية 1 من المادة 12 (2) من المرسوم التنفيذي لقانون تأمينالرعاية طويلة الأجل (الفقرة الفرعية 3 من المادة 24 (1) من قانون تأمينالرعاية طويلة الأجل).
-يتم تحديد مبلغ نقدي لرعاية الأسرة وفقًاللمنصوص عليه أعلاه وإخطاره علنًا من قبل وزير الصحة والرعاية الإجتماعية، بعدالمداولة من قبل لجنة الرعاية طويلة الأجل بموجب المادة 45 من قانون تأمينالرعاية طويلة الأجل، مع الأخذ في الاعتبار مستوى الاستفادة من خدمة الرعايةالمنزلية (المادة 12 (1) من المرسوم التنفيذي لقانون تأمين الرعاية طويلةالأجل).
إعانات الرعاية الطبية
- عندما يرغب شخص فيالحصول على إعانات الرعاية الطبية وفقًا للمعاييرالمعلنة من قبل وزير الصحةوالرعاية الإجتماعية لأسباب عاجلة مثل انتشار مرض معدٍ وما إلى ذلك،يجوز له / لها التقدم بطلب للحصول على إعانات الرعاية الطبية إلى وكالة إعاناتالرعاية الطبية الثانوية والثالثية بموجب الفقرة الفرعية 2 أو 3 من المادة 9 (2)من قانون إعانات الرعاية الطبية (الفقرة الفرعية 7 من المادة 3 (1) مناللائحة التنفيذية لقانون إعانات الرعاية الطبية).
دعم الإجازات والنفقات المدفوعة
- في حالة دخول الموظفإلى المستشفى أو الحجر الصحي أو العزل بموجب قانون مكافحة الأمراض المعديةوالوقاية منها، يجوز لصاحب العمل المعني منح إجازة مدفوعة الأجر خلال فترة العلاجفي المستشفى أو الحجر الصحي أو العزل، بالإضافة إلى الإجازة مدفوعة الأجر المنصوصعليها في المادة 60 من قانون معايير العمل (الجزء الأول من المادة 2-41(1)من قانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها).
※ في مثل هذه الحالات، إذا كانت الدولة تدعم تكلفة منح إجازةمدفوعة الأجر، يجب على صاحب العمل توفير الإجازة مدفوعة الأجر للموظف (الجزءالأخير من المادة2-41 (1) منقانونمكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها).
- لا يجوز لأي صاحب عملفصل الموظف أو معاملته معاملة غير لائقة بسبب الإجازة مدفوعة الأجر الممنوحة بموجبالفقرة (1) ولا يجب فصل هذا الموظف خلال فترة الإجازة مدفوعة الأجر (النص الأصليمن المادة 2-41 (2) من قانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها).
※ بشرط أ هذا عندما يكونصاحب العمل غير قادر على مواصلة عمله (الفقرةالشرطية من المادة 2-41 (2) من قانونمكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها).
- يجوز للدولة دعم تكلفةمنح إجازة مدفوعة الأجر، ويتم دعم تكلفة الدعم بالمبلغ المعلن من قبل مفوض المراكزالكورية لمكافحة الأمراض والوقاية منها بالتشاور مع وزير الإستراتيجية والمالية،مضروبًا في فترة دخول العامل المستشفى أو الحجر الصحي بموجب القوانين (المادة 2-41(3) و2-41 (4) من قانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها والمادة 3-23(1) منالمرسوم التنفيذي لقانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها).
- يجب على صاحب العمل الذي يعتزم الحصول علىدعم على النحو المنصوص عليه أعلاه تقديم طلب للحصول على إعانات للحصول على إجازةمدفوعة الأجر (بما في ذلك الطلبات المكتوبة في المستندات الإلكترونية) جنبًا إلىجنب مع المستندات التالية إلى رئيس الوكالة الكورية لمكافحة الأمراض والوقاية منها(بما في ذلك المستندات الإلكترونية) (المادة 2-23 (2) من المرسوم التنفيذيلقانونمكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها والمادة 6-31 والنموذج الملحق 2-21 من اللائحةالتنفيذية لقانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها):
· طلب الحصول على إعانات مالية مقابل إجازة مدفوعة الأجر
· المستندات التي تتحقق من حقيقة أن الموظف موجود في المستشفى أوالحجر الصحي أو العزل ومدة هذا العلاج في المستشفى أو الحجر الصحي أو العزل
· المستندات التي تثبت استمرار الموظف في شغل المنصب، مثل مستندإثبات الوظيفة
· المستندات التي تثبت أن صاحب العمل قد أعطى إجازة مدفوعة الأجرللموظف المعني، مثل بيان مفردات الراتب
· الوثائق الأخرى التي يُقرها رئيس الوكالةالكورية لمكافحة الأمراض والوقاية منها ضرورية بشكل خاص لتقديم إعانات للإجازةمدفوعة الأجر
- عندما يتلقى رئيس الوكالة الكورية لمكافحة الأمراض والوقاية منهاالطلب المكتوب الموصوف أعلاه، يجب عليه تحديد ما إذا كان سيمنح إعانات للإجازةمدفوعة الأجر ومقدار الإعانات، وإبلاغ صاحب العمل المعني بها كتابًة (المادة 3-23(4) من المرسوم التنفيذيلقانون مكافحة الأمراض المعدية والوقاية منها).
دعم مصاريف العلاج وتكاليفه للأجانب
- قد يطلب رئيس الوكالةالكورية لمكافحة الأمراض والوقاية منها من مريض أجنبي مصاب بمرض معدٍ أو مشتبه فيإصابته بمرض معدٍ تحمل كل أو جزء من النفقات التالية، مع مراعاة الأعراف الدوليةأو مبدأ المعاملة بالمثل، إلخ (النص الأصلي من المادة 2-69 من قانون مكافحةالأمراض المعدية والوقاية منها).
· نفقات العلاج بموجب المادة 41 منقانون مكافحة الأمراض المعديةوالوقاية منها
· نفقات الفحص والتشخيصوالعلاج ودخول المستشفى والحجر الصحي بموجب المادة 42 من قانون مكافحة الأمراضالمعدية والوقاية منها
- شريطة أ ما سبق علىالأجانب الذين ثبتت إصابتهم بمرض معٍد في كوريا، حيث تقوم الحكومة بدفع النفقاتوالمصروفات الطبية لهم (راجع أحكام المادة 2-69 من قانون مكافحة الأمراضالمعدية والوقاية منها).